Sdílená pracovní místa, jejichž institut bude od nového roku nově ukotven v zákoně, je v podstatě reakce na větší flexibilitu zaměstnanců a možnost dosáhnout rovnováhy mezi pracovním a osobním životem. Tuto novinku pro média okomentoval Miroslav Šperka, advokát a partner V4 Group.

"Jinými slovy zákoník práce nově umožní, aby zaměstnavatel vytvořil jedno pracovní místo, o které se v rozsahu pracovní smlouvou stanovených úvazků budou dělit dva a více zaměstnanců. Ti si po vzájemné dohodě sami rozvrhnou pracovní dobu do směn tak, aby každý z nich na základě společného rozvrhu pracovní doby naplnil průměrnou týdenní pracovní dobu, nejdéle však ve čtyřtýdenním vyrovnávacím období,“ vysvětlil advokát Miroslav Šperka ze společnosti V4 Group.

Více se dozvíte v článcích na e15.cz a na tn.nova.cz.